![]() |
|
|
|||||||
|
|
أدوات الموضوع | البحث في الموضوع | تقييم الموضوع |
|
#1
|
|||
|
|||
|
تشغيل العمانيين في قطر ...هل هو تصدير للأزمة أم إفلاس للوزارة أم حل للمشكلة؟
أعلم أنه قد تم تدوال هذا الموضوع قبل أيام بالسبلة ، ولكن أحببت بقلمي المتواضع هنا أن أستشف مقاصد قرار الوزارة بتفعيل عمل العمانيين في قطر في مختلف الوظائف والمهن والذي قد أثار حفظية الشارع العماني بمختلف أطيافه لما لهذا الأمر من حساسية خاصة من قبل العمانيين والذين الكثير منهم كانوا يعملون ويشدوا الرحال الى دول الخليج المختلفة وخاصة الكويت والمملكة العربية السعودية الامارات وما زال البعض منهم موجود الى الآن أو أنه قد تجنس بجنسية الدولة التي هاجر اليها.....وعندما أقول أن الاعلانات الاخيرة التي تصدرت أثارت حفيظة الشارع العماني أرجع هذا الامر الى الارتباط الوثيق ما بين هجرة العمانيين والبحث عن الرزق في هذه الدول وبين الحقبه التاريخية التي عاشها الشعب العماني قبل حكومة حضرة صاحب الجلالة السلطان قابوس - حفظه الله - فلا أحد يستطيع أن ينكر تلك النقلة النوعية والكمية التي أحدثتها هذه الحكومة الى درجة أن أصبح المواطنيين يحمدوا الله عزوجل لفتح الارزاق بين أهلهم دون شد الرحال الى دول الجوار أو غيرها ...وحقيقة ما زلت ألتمس هذا الوجد تجاه شخص المقام السامي في كل مرة أتحدث مع رجل كبير في السن والذي غالبا ما يكون قد عاصر العصرين ...عصر ما قبل النهضه وعصر ما بعد النهضه ...اذن مسألة تشغيل العمانيين في دول الخليج الأخرى غير الامارات لها حساسية أخرى ، وقبل سنوات قليلة مضت كانت عندما تلوكها الألسن ...كانت تلوكها لمجرد الافتخار بالحاضر والتشفي بالماضي ، مما يوحى بأن دخول وزارة القوى العاملة على هذا الخط ولو بصفة مغايرة له محاذيره وقد يجدد جروح إلتأمت منذ أمد بعيد وخاصة بعد النتائج الاخيرة للتعداد التي أظهرت محدودية عدد السكان وربما يصل الأمر الى أن بريق النهضه يأفل في أعين وفي أذهن جيل اليوم ...
في هذا الموضوع أحاول فقط أن ألتمس معالم هذا الطريق الذي تحاول به الوزارة حل المشكلة ولو بصورة وقتيه علي به أرى ما لايرى أو العكس ، وسأحاول فيه ان أعرج على الاجابيات وبعض الافكار المقترحة كما سأسلط الضوء على السلبيات . فليعذرني إخوتي إن كان طرح الموضوع لا يرقى لما لدى البعض ...ولكن سبقي أملي أن ينال حواركم بعيدا عن العاطفة ومخالفة الرأي لمجرد المخالفة فوالله هو حب الخير لهذا الوطن ما دفعني كتابه هذه السطور فإن أصبت فمن عند الله وإن أخطأت فمن نفسي . يتبع . تحياتي . آخر تحرير بواسطة The Man : 11/07/2004 الساعة 10:11 PM |
|
مادة إعلانية
|
|
#2
|
||||
|
||||
|
أعتقد أنه إفلاس فلو قرأتم الإعلان في الجرائد لوجدتم عبارة ( وتوجد إمتيازات للقائمين على وظائفهم )
لماذا القائمين ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟؟؟؟ والجميع يعرف الجواب |
|
#3
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
وكلمة إفلاس تطرح نفسها لتسائل المسئولين عن هذه الخطط ، فطالما لديهم إفلاس اذن من ذا الذي بيده الحل لمشكلة البطالة؟ فهل ان تنحى الوزير سيتمكن شخص آخر من توظيف العمانيين في عمان فقط؟ |
|
#4
|
|||
|
|||
|
وهل سيتم تفنيشهم من عملهم بعد عدت سنوات
مثل ما حدث من جارتنا الإمارت أم سوف يتم التعاقد معهم لبضع سنوات أم عقد مفتوح وغيرها من الأسئله وهل توجد تعهدات لأصحاب الوظائف بأنه إذا رجع بعد خمس سنوات سيجد وظيفته أم سيتعذر منه ويقال تم شغل وظيفتك يمكن ننحيك ونعطيك التقاعد أم إذا رجع إلى وظيفته هل من حقه يأخذ الدرجه التي يستحقها مثل زملائه الذين تعين معهم ولكن لم يخرجوا من أرض الوطن . وغيرها من الأسئلة التي تطرح نفسها أليس هذا حقي كمواطن في بلدي أم سوف أفقد كل حقوقي إذا خرجت |
|
#5
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
آخر تحرير بواسطة The Man : 14/07/2004 الساعة 06:30 PM |
|
#6
|
|||
|
|||
|
كون تشغيل العمانيين في قطر جاء أساسا للمساعدة في حل المشكلة التي تواجهها الحكومة من تنامي البطالة نتيجة لزيادة مخرجات الثانوية العامة ومخرجات التعليم العالي والجامعي داخل أو خارج السلطنة ، والبطالة في عمان هي هاجس كبير بات يؤرق كل بيت ، مما يوحي أن الطفرة التي عاشها جيل من ولدوا في قبيل الثمانين أصبخت شيئا من الاحلام الماضية ، فجيل من ولودوا بعد عام 1982 وجدوا أنفسهم أمام تحديات جديدة لك تكن في الحسبان ، وظائف الحكومة وقطاع الدفاع والأمن تشبعت وأصبحت غير قادرة على استيعاعب أعداد كالسابق ، لهذا ومنذ تقريبا عام 1993م بدأت مخرجات الثانوية العامة تتراكم دونما استعاب لها فكل المؤسسات التعليمية وأجهزة الدولة الأخرى لم تعد قادرة الى على استعاب ألاف محدودة من الطلاب الذين عددهم يفوق الآن 40 ألف طالب في السنة . والغريب أن خطة 2020 التي وضعت كخطة طويلة المدى للقطاع الاقتصادي بالدولة لم توفر رؤية واضحة في كيفية استعاب هذه المخرجات على الرغم من أن الموارد البشرية هي عماد أي خطة تنموية في العالم . اذن فالخطأ هنا في عدم وضع سياسات واضحة وعملية في حل المشكلة .
|
|
#7
|
|||
|
|||
|
المشكلة لدينا في السلطنة أن الجهات المسئولة عن البطالة لا تعي طبيعة معالجة البطالة ، فنجد بعض المسئولين يتحدثون وكأن هناك عدد محدود لم يجد عمل وليس مئات الألوف من الشعب ، نجدهم يعدون العامل العماني الذي بات يعمل براتب 120 ريالا منتجا وعاملا وينظرون منه المساهمة في دفع العجلة التنموية في البلاد على الرغم من معرفتهم بأن هؤلاء الشباب من المستحيل أن يعيشوا طبيعيين بهذا المستوى من الدخل والا فبحسبة بسيطة فعلى العامل العماني الذي يريد أن يستقر في مسقط ( حيث العدد الأغلب من العمالة العمانية) أن يعمل من عشرين الى خمسة عشر سنة ليشترى قطعة أرض في الموالح ، وخمسة وعشرون سنة ليبني بيت بسيط ، وخمس سنوات من أجل شراء سيارة وعشر سنوات من أجل الزواج فقط أي أنه عندما يصبح عمره 80 سنة تقريبا يكون قد أكمل تأسيس المتطلبات الأساسية للحياة الكريمة مع ملاحظة أنه تم حساب هذه الحسبة في حالة توفير كامل الراتب ( 120) والذي فعليا من المستحيل تطيبقه وفرضا قلنا يمكن أن تحدث معجزة ويجد هذا العامل من يسكنه ويلبسه ويأويه طوال هذه الفترة بالمجان ، هل سن الثمانين هو متوسط العمر بالسلطنة ( سؤال للصحة ) وهل هو السن الذي يبدأ به هؤلاء العمال التفكير في انجاب الأطفال ؟؟؟؟
كم عدد العاملين والعاملات ممن يعملون بهذا الراتب الذي أقره قانون العمل ، وهل هناك مسار موضوع لخط حياتهم أم هم غير موجودون من بين أجندة الحكومة؟؟ أليسوا بشر لهم الحق في العيش حياة كريمة ؟؟؟ |
|
#8
|
|||
|
|||
|
في كل مرة أرى عامل عماني بمحطة بترول أو أرى فتاة عمانية تعمل بمطعم أو فندق أو حتى دكان في أي مكان ، ينتابني الحزن وأنا أرى وجوههم هكذا هائمة دونما أمل في حياة يعشونها كباقي الناس ، فها هي الاحوال صيرتهم للقبول بهذا المستوى من الدخل ، والسنون تمضى والعمر يمر سريعا وما زلت أراهم مكانهم كما رأيتهم منذ سنوات ، الراتب مثلما هو ولكن أعباء الحياة تزيد يوما بعد يوم ، والاسعار تزيد ..كما يزيد همهم أيضا فإلى متى ؟
|
|
#9
|
|||
|
|||
|
معدل البطالة ينظر اليه في كثير من الدول لتحديد مستوى الرفاه الاقتصادي والاجتماعي ، والعديد من علماء الاقتصاد جعلوه مؤشرا يبنوا عليه سياساتهم الضريبية أو المالية تبعا للسياسة الاقتصادية التي تتبعها الدولة والبنك المركزي ، لهذا الاهتمام لحل البطالة يجب أن يتوحد لدينا في السلطنة إن أردنا حقا أن نعالج المشكلة ، جذور مشكلة البطالة عديدة وطالما بقيت هذه الجذور دون قطع سبتقى هذه البطالة غير الطبيعية في تنامي مستمر مما يهدد الأمن والاستقرار وكذلك العادات والتقاليد الاسلامية العريقة ، جذور هذه البطالة في سياسة الاحتكار و التعليم الفني والتقني والقطاع الخاص وفرص الاستثمار ومستوى دخل الفرد والأهم من ذلك كله وضع خطة عمل لدمج القوى العاملة العمانية بالكم قبل الكيف ، وجعل هذه القوى ثروة بشرية يستفاد منها في صناعات عديدة بدلا من هدر طاقتها الفكرية والعقلية في أعمال لا تتناسب مع إستعدادهم من أجل المساهمة في نماء البلد .
|
|
#10
|
|||
|
|||
|
أخي الكريم The man
أشكر لك طرحك لهذا الموضوع... أحببت تسجيل إعجابي بالموضوع...ولي عودة -إن شاء الله تعالى - أتمنى نقاشا مثمرا بإذن الله... خالص التقدير والإحترام |
|
#11
|
||||
|
||||
|
اقولك وجهة نظري في الموضوع
الحكومة تنظر للامن من منظروها الخاص كلما فتح معها الموضوع تقول لا نريد ان نكون مثل جارتنا التي تفشى فيها كيت وكات وبالتالي (( فشل النظرة الامنية)) فشل التخطيط الاقتصادي للدولة لانه يخطط بواسطة مجموعة غير كفؤة وغير قديرة وتعتقد الحكومة أنه لا يوجد غيرهم من يمكنه أن ينظم مثل هذه الامور. عدم وجود دماء جديدة في الحكومة من ابناء الجيل الجديد بل معظم الحكام الفعليين للسلطنة من ابناء جيل المدرسة السعيدية وبالتالي (( فشل عملية تطوير منظور الحكم بالبلاد)). الاعتماد الكلي على مصدر واحد للدخل وهو مصدر فقير أصلا ولا يرقى ان يكون مصدر وحيد يغطى كل احتياجات البلاد. |
|
#12
|
||||
|
||||
|
أعتماد نظام اقتصادي غريب للبلاد لا هو رأسمالي أو اشتراكي او علماني أو اسلامي أو اي شيء بل خليط بين هذا وذاك ، لا توافق بينه ، ادى الى ضياع النظام الاقتصادي للبلاد ، ومعه الاشعب العماني الجائع ، وعند سؤال الحكومة الرشيدة فالجواب الدائم : عمان لها وضعها الخاص بما يتلائم مع التركيبة السكانية (( ورحنا في ستين داهية بالوضع الخاصة مال عمان)).
الاعتماد الكلي على الوافد والتخلي عن السواعد الوطنية رغم قدرتها على الاحلال محل الوافدة لكنها سياسة يتحكم فيها فئة معينة من هوامير الشعب العماني (( الطبقة الغنية)) والتي تريد القضاء على الطبقة المتوسطة لتصبح في عمان طبقتين (( طبقة غنية (( اسياد وهوامير ))) و (( طبقة فقيرة (( العماني))) وبالتالي السيطرة على كل أخضر ويابس بالبلاد وتصديره لخارجها ، لان عمان بعد النفط ستكون حطام دولة فبدون نفط ما مصدر الدخل الاخر للبلاد؟؟؟؟
آخر تحرير بواسطة لالالالا : 14/07/2004 الساعة 09:56 PM |
|
#13
|
||||
|
||||
|
يا اخي : هذا هروب من المسئولية الملقاة على عاتق الدولة ، فما تسمي تهجير المواطن بالغصب الى خارج وطنه ، وعندما يسأل الاخ كينج78 بإستغراب عن ورود القائمين على عملهم . فان ذلك يعني المسألة ليست مختصرة للعاطلين فقط ، فالعرض مغري للعاملين اكثر من العاطلين ! من هنا يكمن السؤال هل الدولة افلست الي حد ان يعود الناس الى الهجرة من جديد؟ ، مثل ما كانو عليه قبل النهضة وإذا هاجر الناس من سيبقى للبلد والميزانية سترصد لمن؟ التي اساساً لم تواكب قيمة البترول المتزايدة منذ سنوات ، حيث وضعت على اساس من 9الى 14 دولار للبرميل في حين لم تنقص قيمة النفط العماني منذ عشرة سنوات عن 25 دولار للبرميل وسكانها العمانيين لايتجاوز المليون ونصف نسمة وما قادرين يأكلون عيش في وطنهم ، لهذا الحكومة بتبحث لهم عن عمل في الدول المجاورة--- فهمها عاد
الحكيم آخر تحرير بواسطة علي الكثيري : 14/07/2004 الساعة 10:01 PM |
|
#14
|
|||
|
|||
|
البطالة سبب رئيسي في الهجرة...
الإحتكار الإقتصادي سبب رئيسي جدا في عملية إنعدام فرص العمل في القطاع الخاص... أرى... بأن تعالج القضيّة برفع مفهوم الإحتكار المتمثّل في الشركات الكبيرة...وستكون هناك آلاف الفرص للعمل لا فرصة واحدة فقط... |
|
#15
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
التخطيط الاقتصادي السليم لا يديره مجرد أشخاص ، بل تديره مؤسسات كاملة من خلال الابحاث والدراسات تضع الخطط على المدى القصير والطويل بما يتناسب مع مميزات الاقتصاد المحلي بعيدا عن سياسات التخبط والقرارات الارتجالية ونفوذ فئة معينة على مقدرات الاقتصاد الوطني . نعم بحاجة الى ضخ هذه الدماء الشابة التي تملك القدرة والطاقة والامانة في قيادة الدفة في مجال الاقتصاد ولكن لابد يساير هذا الضخ تصحيح الانماط الخاطئة في الاقتصاد الوطني . |
|
#16
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
|
|
#17
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
نعم الاحتكار وعدم تنظيم الموارد البشرية وغياب الشفافية الكاملة وتدني مستويات دخل الفرد كلها عوامل مباشرة للبطالة . فالدورة الاقتصادية Business Cycle لن تكون طبيعية فالتضخم والطلب الكلي والبطالة هي عناصر الدورة الاقتصادية وهي التي تحدد إن كان الاقتصاد في حالة ركود أم كساد أم ذروة أو رواج . آخر تحرير بواسطة The Man : 16/07/2004 الساعة 10:46 PM |
|
#18
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
من المعروف بأن الفائض السعري في أسعار البترول يتم تحويله الى الصندوق الاحتياطي للدولة والذي أنشئ منذ سنوات قليلة مضت ويسحب منه غالبا في تغطية العجز المالي للميزانية العامة طبقا لتصريحات وزير الاقتصاد الوطني . اما كونك قلت بأنه إفلاس وأنه لا داعي له في ظل توفر مداخيل مناسبة للحكومة فهذا ما سأتناولة في الموضوع لاحقا . |
|
#19
|
|||
|
|||
|
موضوع ممتاز .. وهو موضوع الساعة ..
|
|
#20
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
أكد لي خبير أقتصادي يعمل في عمان أن موضوع البطاله الذي تتحدثون عنه في بلدكم وبلدكم بهذا العدد السكاني يعتبر أمر مفضح لكم في ضل الاعداد الهائله من العماله الاجنبيه في بلدكم وأضاف الرجل أن الامور التي نراها ونعايشها من خطط حكوميه لاحلال العمانيين بدل الوافدين معظمها غير جاده وما هي سوى بريق يلمع في أعين الناس ولمجرد أستهلاك أعلامي لا أكثر والكلام للخبير وكانت قناعتي هذي هي قبل أن ينطقها الخبير لكن ما قلتله كذاك 0 صاني تو مشرف قولولي تو من يطيق يجلس متزمت خاصه في هذا الحر جالسين نقول بو نبغاه ونمارس طقوسنا الخاصه بكل حريه ما هجاكم إلا تحطونا مشرف وتخلونا نتقبح في الخلق تو معلقه جالسه كنها متوضيه :شيطان: ماتشوفوها ولمجرد شافت أسم المشرق العربي مشرف غيرت سياستها الانبطاحيه وقامت تنزل مواضيع مقبوله :شيطان:
|
|
#21
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
|
|
#22
|
|||
|
|||
|
انا شخصيا لا اعارض ان يعمل العماني في اي دولة خليجية او ان ياتي الخليجي و يعمل في عمان بدل الاجانب المنتشرين في مجلس التعاون. الهدف الارئيسي من مجلس التعاون هو التكامل الاقتصادي مما يعني تحرك العمالة الوطنية بحرية.
اما مشكلة البطالة يجب ان تحل لن عواقبها و خيمة و اقترح التالى: 1) ان يتجدد موظفي الحكومة و الذين تجاوزو العمر المقبول ولا يستطيعون تقديم الجديد و يتم ايحالتهم الى التقاعد لكي يتسنى المجال للدماء الجديدة. 2) كما ذكرت في موضوع السيدة ملعقة المتعلق بالهجرة انة يجب انشاء صندوق البطالة حيث يتم تحديد خصائصة بنفس خصائص صندوق التقاعد من حيث التمويل. و يتم صرف معاش لكل عاطل لا يتعدى 150 ريال مثلا و ان يكون من العمر 18 سنة فما فوقو تزداد اعتمادا على عدد الاشخاص الذين يعيلهم . في تلك الاثناء تقوم الخدمة المدنية بالبحث لة عن عمل. 3) فتح المجال للالتحاق في الخدمة العسكرية و تستمر 5 سنوات حيث يتم تدريبة في مجال معين و بعد المدة المحددة يمكن لة البحث عن عمل اخر او لاستمرار في العسكرية. 4) يجب ان تجبر الشركات الكبيرة و لاتي تقدر صافي ارباحها بالملاين ان تقوم بصرف مكافأت للاشخاص الذين لا يتعدى راتبهم 300 ريال حتي يتسر لهم امورهم كدفع 5000 ريال سنويا . هذة بعض الافكار للحل . آخر تحرير بواسطة Osiris : 16/07/2004 الساعة 05:03 AM |
|
#23
|
||||
|
||||
|
وازيدكم من الشعر بيت كما يقولون ، فوق اللي ذكرته في المداخلة السابقة : ما بس تهجير للموارد البشرية العمانية فحسب ، بل تشترط حكومتنا الرشيدة على الدولة المهجر إليها ان لايزيد راتب من يهاجر إليها من العمانيين عن ما كان يتقاضاة في السلطنة إذا موظف سابق واذا كان عاطل لا يتجاوز ما يتقاضاة غيرة في السلطنة . وهذه أيضا مشكلة أخرى في نظري ، فعندما لاتكون قادر على ضمان عيش الفرد بيسر في وطنه ، لماذا تشترط على الدول الاخرى كم تعطي وكم ما تعطي وتضيق على هذا المواطن كل سبل العيش، في الداخل والخارج . ونحن عندنا مثل في هذا المعنى بصيغة سؤال وتعجب ( ما ترحم ولاتخلي رحمة الله تنزل ؟!) وربما ينطبق على حالة موضوعنا .
الحكيم |
|
#24
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
|
|
#25
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
المشرق العربي ...نتأمل أن يشرق الفكر بإشرافك بعدما تعبنا من ظلام دامس وسذاجة مقنعة ولو أني ما زلت أعتقد بأن السبلة غير محترفة بعد وكل ما نراه اجتهادات شخصية وشليلية لا أكثر . تمنياتي لك بالتوفيق . |
|
#26
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
على كل، أحد الزملاء طلب مني مساعدة قريبة له للالتحاق بسلك التعليم بعد تخرجها من جامعة عجمان وعلى نفقتهم الخاصة، الرد من التربية والتعليم يقول أنه لا مجال لالحاقها هذا العام بسبب الموازنة وأنهم دائما ينظرون إلى طلبات الأعوام المنصرمة من المدرسات الراغبات الالتحاق بسلك التدريس واللاتي درسن على حساب أهلهن بشق الأنفس. ربما قد تفكر هذه الفتاة في الذهاب إلى قطر. وهذا بالمناسبة، شئ يفيدها لأنه حسب قانون الخدمة المدنية الذي عفا عليه الزمن ولا ندري ما إذا كان تصريح رئيس مجلس الخدمة المدنية بشأن تطبيق القانون الجديد هذا العام إنما حقيقة أم حبر على ورق مثلما صرح بذلك العزيزي سابقا عن نظام التوصيف الوظيفي... الافادة تعني في اكتساب الخبرة، فإذا أرادت العودة الى السلطنة بعد عدة سنوات ومع شهادات خبرة فإنها تحصل على ترقية مقابل كل سنتين خبرة، بعكس لو كانت تعمل في التربية بالسلطنة فإن الترقية كل ست سنوات فقط. |
|
#27
|
||||
|
||||
|
اقتباس:
وهذا المسؤول ما تحدث معك عن ما إذا كانت السلطنة مشترطة على الحكومة القطرية ان لايزيد راتب الوافد العماني عن ما يتقاضاة سواة من العاملين في السلطنة ولماذا ؟ علما بانني قد اشرت الى هذا الموضوع في وقت سابق من الان أرجو من الاخوة الاطلاع عليه . الحكيم |
|
#28
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
|
|
#29
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
|
|
#30
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
أستاذي بن دارس كلام المسئولين العمانيين – ولو كانت مناصبهم شرفية – هو أشبه بطقوس خاصة يمارسوها بكل أنواع الغموض والدجل والغض عن قول الحق ، لأنهم معتقدون بأنها وحدها هذه الطقوس سوف تجعلهم مخلدين على كراسيهم العاجية . |
|
#31
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
جميل اقتراحك بخصوص الشركات الكبيرة ، فلو أن الحد الأدنى للراتب يتم تحديده بالنسبة الى كبر المؤسسة وحجم ارباحها لتغير الحال ، فكثير من الشباب قد عملوا لأكثر من عشر سنوات دون زيادة أو علاوة في الراتب أو ترقية في الوظيفة وعندما يطالبون بحقوقهم يعاقبوا؟؟؟ بدل البطالة غير موجود في السلطنة وهو ان طبق سيساعد بصورة في كبيرة في زيادة الطلب الكلي ومن ثم الناتج المحلي وسينتعش الاقتصاد كون الشباب هو أكبر فئة في الانفاق . |
|
#32
|
|||
|
|||
|
هذا الاعلان هو بمثابة تشجع المواطن على الهجره ولهو دليل على استنفاذ جميع خططهم في الحد من البطاله ....
يا اخوان ...... عندما يرى الفرد منا او يسمع هذه النوعية من الاعلانات ينتابه نوع من الاحباط الشديد ويفقد الامل في حكومته وان كان قد احتفظ في السابق بيبصيص منه فقد جاء هذا الاعلان واطفئه بالكامل فلم يعد للمسؤولين اي شئ يقدموه للحد من البطاله الا بفتح باب الهجرة للمواطن لنكون بذلك ضمن خانة الدول المصدره للعماله فلقد نعتنا من قبل وقد صدقوا في نعتهم لنا بذلك المسمى الذي اكرهه . ارادوا ان يخلقوا الوظائف في القطاع الخاص ولم يستطيعوا فلقد وقفت مصالحهم حاجزا ضد ارادتهم تلك، وضحكوا على العقول، وقالوا اننا لم نحدد الاجور، وانما حددنا الاحد الادنى لها، وما هو الا تعبير آخر من تعابيرهم المكشوفه التي تخدم مصالحهم شجعوا على التعمين، واقاموا الدنيا ولم يقعدوها بندواتهم، وهم اول الناس من يسعى الى جلب العماله الوافده الى البلد، ثم ارادوا ان يشجعوا الاستثمار في البلد كي يخلقوا الوظائف، والسوق محتكره فأي عاقل هذا الذي يأتي ليستثمر امواله في سوق تجارته كلها محتكره ؟!!! . عقول غلب عليها المال واعمى بصيرتها فصارت لا تنظر الا لمصالحها. |
|
#33
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
أتذكر قول أحد الأخوة المهاجرين قال لي : الهجرة أفضل اذا كان الوزير "................" حينما أخبرته العضوة طيبة المعولي وفي المجلس بأن المواطن لا يملك طعاما يأكله ولا قطعة دجاج فرد عليها وبكل برود " أنا ما أعرف اذا في مواطنين ما عندهم دجاج يأكلونه" .. ويسترسل المهاجر كلامه .. قد اعترف هذا الوزير بأنه لا يعرف حالة الفقر التي يعيشها المواطن وعلى هذا هو باق في منصبه....ويسترسل أيضا في وصف هذا الوزير وبأنه وفي احدى اللقاءات معه وعبر الشاشة قال :" ليس ضروريا أن يستخدم المواطن الكماليات نحو العطور وما شابه .." ويختم الوزير حواره بضحكة باردة .. وعلى هذا ما زال باقيا في منصبه .. ويقول هذا المهاجر : ماذا تتوقعون من مثل هذا الوزير أن يفعل شيئا و أن يحسن الاقتصاد ..؟؟ آخر تحرير بواسطة السيدة ملعقة : 18/07/2004 الساعة 04:05 PM |
|
#34
|
|||
|
|||
|
إنه حل للمشكلة وذلك للأسباب التالية :
1- تصدير المشكلة يقضي بأن تكون المشكلة ذاتها في الدولة المصدر لها فأنت تصدر مشكله للخارج بينما قطر في امس الحاجة لمن يبنيها والعماني من جلدهم وابن بلدهم وهو افضل من الآخرين . 2- الإفلاس هو عدم وجود حلول للمشكلة بينما ما نراه انه تصرف في إدارة هذه المشكلة و تخفيف حدتها وذلك من خلال فرص العمل هذه . علاوه على المحاولات المستمرة لكي يكون المواطن العاطل عن العمل - ربما لا يمكل مائة بيسه فيجيبة - في إجاد عمل وفرصة له في خدمة الوطن مع بعض السلبيات المتواجده ولكنها حلول جيدة اعني بذلك محلات المواد الغذائية والخضروات والفواكه ... وغيرها . |
|
#35
|
|||
|
|||
|
شكرا أخي الكريم لطرحك هذا الموضوع القيم والذي إرجوه أن لا تنتقص مشاركتي من قيمتة وقيمة الردور من الاعضاء المشاركين…..
وهنا بعض الجمل التي أحببت أن أعلق عليها:- الاعلانات الاخيرة التي تصدرت الصحف أثارت حفيظة الشارع العماني ، أرجع هذا الامر الى الارتباط الوثيق ما بين هجرة العمانيين والبحث عن الرزق في هذه الدول نعم الكثير من الاسر العمانية تشتت لهذا السبب ، والبعض منهم لم يعد قاردا على الرجوع والبعض الآخر إندمج في تلك المجتمعات وأخذ جنسياتها ، ولا أعتقد هناك من يرغب في حدوث ذلك مجددا … وربما يصل الأمر الى أن بريق النهضه يأفل في أعين وفي أذهن جيل اليوم ... من ذا الذي يفكر في جيل اليوم والغد ، نسمع الكلام الكثير من التنمية الشاملة والعادلة ونسمع أكثر عن البنيه التحتية ، أكثر من ثلاثين سنة وإحنا في البنية التحتية، إنهار البنية التحتية وإحنا بعدنا ما شفنا البنية العلوية ، الخطط توضع لخمس سنين ، وفي نفس الوقت نجدها لا تكمل سنة إلا وإضيف لها الكثير بل وغيرت بالكامل!! إما التنمية العادلة فهذا وأضح في العاصمة ، إما المناطق الأخرى فنقول لها موت يحمار لما يجيئك الربيع وهل هو السن (80)الذي يبدأ به هؤلاء العمال التفكير في انجاب الأطفال ؟؟؟؟ تعوع قلب الحكومة يوم تقول إنجاب وأطفال، يعنى هي ناقصه !!! معدل البطالة ينظر اليه في كثير من الدول لتحديد مستوى الرفاه الاقتصادي والاجتماعي.. في موضوع مطروح في السبلة يناقش حصول عمان على المرتبة74 في رفاهبة الشعب كيف إذا حصلنا على ها المرتبة في العادة قبل الأخير!! الإحتكار الإقتصادي سبب رئيسي جدا في عملية إنعدام فرص العمل في القطاع الخاص. الإ حتكار التجارى ما هم إلا نتاج الإحتكار والتعمير في الوظائف الحكومية ، فكل مسؤول أو وزير يمتلك عدة شركات مفصلة لتتناسب وإحتياجات الحكومة ، وبالطبع هم الذين يضعون هذه الإحتياجات ، ولحد ما يتقاعد المسؤول يكون قد إمتص فلوس الدولة ، ومن قال إنه بالتقاعد يكف يده فمسلسل اخدمنى واخدمك مستمر. التخطيط الاقتصادي السليم لا يديره مجرد أشخاص ، بل تديره مؤسسات كاملة من خلال الابحاث والدراسات تضع الخطط على المدى القصير والطويل بما يتناسب مع مميزات الاقتصاد المحلي هذه إسرار لا تتداول على مستوى المؤسسات بل على مستوى الأشخاص عشان إذا مات الشخص يجئ إللى بعده ويبداء من جديد وإذا فشل الشخص نحمله المسؤولية- بيننا في الشارع- وإذا نجح تشيد بنجاحه وتسطرة كل وسائل الإعلام. جذور هذه البطالة في سياسة الاحتكار و التعليم الفني والتقني والقطاع الخاص وفرص الاستثمار ومستوى دخل الفرد ، شلة الاحتكاريين ضغطت المستثمرين من خارج السلطنة لتحديد الرواتب بحد أعلى من 120-150 ريالا. بهذا نوسع الفجوة بين الطبقات وبهذا يضمن الهوامير إستمرار هبراتهم وبهذا نستمر في إخضاع الشعب وجعله محتاجا دوما . ونقطة أخري قد يكون لها علاقة بالموضوع إلا وهي وزارة القوى العاملة ، كيف؟ من أنظمة العمل يقول لك عين كذا عمانيين ، ونعطيك كذا فيزا للاجانب ، فلو العمانيين إشتغلوا في الشركات الاجنبية المستثمرة في البلد ، لما وجد المحتكرين ما يسدون به هذا الشرط. الحكومة تنظر للامن من منظروها الخاص... والله ما عارفين ويش اللى يخوف في ها البلد ، ولا الشعب المرهق ، المشكلة في الخارج مش في الداخل ... مرة سألت مهندس طرق ليش في عمان ما نستخدم الانفاق بدل من الجسور ، وبدل من شق الجبال مع العلم أن التكلف أقل ، رد على وقال: لاسباب أمنية!! فإعلام العماني والحكومة تصف الاقتصاد العماني بأنه حر ويحتكم الى اقتصاديات السوق أي أن السعر يتحدد بقوى العرض والطلب في وتكون المنافسة كاملة.. إننا لا نريد أن نتشبة باليهود ، ولكن للضرورة أطرح المثال الامريكي التالى: إمريكا دولة الإنحلال والفساد - الغير معلن - ترفع قضية ضد شركة ميكروسوفت بدعوى إحتكار السوق ، في المقابل وفي عماننا الغالية نجد أن الإمبراطورية البهوانية تكبر يوما بعد يوم ، وتحتكر سوق السيارت والكل يتفرج ، اللحمد لله لا يوجد وجه شبه إهناك ترفع القضايا وهنا نتفرج ... والذي يزيد الأمر أن جميع أموال الحيتان الكبار قليلا ما تعرف الاستثمار في البلد . وهذا ما يفسره ان الاقتصاد الخاص عاجز عن القيام بدوره في المشاركة في عجلة التنمية يوم أنظر إالى شيوخ الولاية ما أردري ليش أشبهم بالمسؤولين في عمان ، يختلسوا أموال الولاية ،ويظلموا الناس فيها ، ويأخذا أموال الفقراء ، وهوب كل ها الاموال يشتروا فيها بنايات وشركات في العاصمة ، وما يكون نصيب البلد ولا حتى قرش من أموالهم ، بس يالله بعدها في عمان.. أما المسؤولين في الدولة هوب على اموال الشعب ، ويالله على الدول الآخرى..... أكد لي خبير أقتصادي يعمل في عمان أن موضوع البطاله الذي تتحدثون عنه في بلدكم وبلدكم بهذا العدد السكاني يعتبر أمر مفضح لكم في ضل الاعداد الهائله من العماله الاجنبيه في بلدكم أما الخبير اللى عندي قال لى شوف بصراحة فرصة الحكومة الحين تستثمر في القطاع التعليمى ، صحيح ما شئ وظائف ، لكن الهجرة الى الدول الأخرى هو الحل يوم يخلص بترولكم.. وفعلا أما أن نصدر عمالة رخيص مثل بعض الهنود اللى معنا ، أو عمال ماهرة مثل الاروبيين والامريكان اللى يشتفلوا بالالف الريالات في عمان.. وتعرفوا لو صار هذا بكونوا دخل كبير للدولة ، بس إذا ما أحد حسدهم وفرض عليهم ظرائب تقصف الظهر..... فتح المجال للالتحاق في الخدمة العسكرية و تستمر 5 سنوات حيث يتم تدريبة في مجال معين و بعد المدة المحددة يمكن لة البحث عن عمل اخر او لاستمرار في العسكرية. ما أدري ويش ننتظر؟!! ننتظر بريطانيا تحمينى ولا إمريكا (ما يحك ظهرك غير ظفرك) ليش ما يكون عندنا التجنيد الاجبارى أو ما يسموا الخدمة العسكرية ، ولو حتى لمدة سنة ، على الأقل سوف تبني رجال يحموا البلد مش شباب ما عندهم غير التسكع في المجمعات والشواطئ... بل تشترط حكومتنا الرشيدة على الدولة المهجر إليها ان لايزيد راتب من يهاجر إليها من العمانيين عن ما كان يتقاضاة في السلطنة إذا موظف سابق واذا كان عاطل لا يتجاوز ما يتقاضاة غيرة في السلطنة لا تعليق على الله المستعان
|
|
#36
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
أصلا الحكومة القطرية طردت المصريين الوافدين شر طردة وكان هناك خلاف كبير وصل حده الى تدخل الخارجية المصرية وبخصوصهم .. وهي الآن تسعى الى تعمين الوظائف على مواطنيها .... والله أعلم ما هي فاعلة وبأخوتنا العمانيين.. ثانيا .. قطر أصبحت من الدول التي لا تمانع من وجود السياسيين والمعارضيين غير القطريين لا بل وتأخذ بأيديهم وتمد لهم عون الحماية .. فهي تسعى الى تلميع واثبات الديمقراطية وللغرب وبأنها دولة الحرية وللمناهضين الوافدين الينا ... ثالثا .. أنا لا أسمي هذا التصرف افلاس ومن قبل المسئولين .. وانما التخلي عن المسئولية و الأمانة .. تحياتي آخر تحرير بواسطة السيدة ملعقة : 18/07/2004 الساعة 07:17 PM |
|
#37
|
||||
|
||||
|
الصراحة ما عيب تشتغل خارج بلادك بس عيب أنك تقعد من غير شغل في البيت مثل البنات وتاخض مصروفك من بابا ياحبيب بابا
|
|
#38
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
|
|
#39
|
||||
|
||||
|
اقتباس:
الاخ / ما فاهم الناس بتناقش الموضوع من اي منظور ، لهذا اقول له ان السالفة اكبر بكثير من ان نقول لشخص عيب عليك ليش ما تشتغل . لان الموضوع يناقش من منظور تهجير العمالة العمانية للخارج وتخلي الدولة عن مسؤليتها في اي إجاد العمل المناسب لهذه العمالة ، والاشتراطات التي تطلبها الدولة من البلد المهجر إليها في مساواة رواتب الوافدين العمانيين بالرواتب التي يتقاضاها غيرهم في السلطنة ، وغير ذلك من التداعيات السلبية لمثل هذا الاجراء . وإذا قرأت المساهمات السابقة ستعرف لماذا أثير الموضوع للمناقشة. الحكيم |
|
#40
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
كل الطرق تؤدى إلي روما
|
|
#41
|
||||
|
||||
|
اقتباس:
انا قصدت الاخ/ شيخ الجنوب ، ولم يكن الكلام موجهاً لك ، عذراً . الحكيم |
|
#42
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
|
|
#43
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
أخي ناصر لو كنت قلت نفس كلامك عن الصومال أو جيبوتي أو غيرها من الدول محدودة الموارد أو ذات انفجار سكاني لاتفقت معك ، ولكن كونك وصفت ان تصرف وزارة القوى العاملة هو الحل فهذا ما أختلف فيه معك ، الوضع في السلطنة هو أشبه بمن يملك تلا من الذهب ويجلس فوقه متضورا من الجوع يمد يده الى جيرانه ليعطوه ، فالحمدلله الذي وهب لعمان ثروات لا تحصى وطاقات جاهزة لحفظ كرامة الانسان في بلده وهذا ما فعله حضرة صاحب الجلالة عندما انتقلت الية سدت الحكم في عام 1970م ، اذن فالحل هو أن نعترف بالمشكلة ونصارح السلطة بها لا أن نغمض أعيننا ونخرس أفواهنا عن قول الحق ومن ثم نشغل العمانيين في قطر ، ونقبر كل ما بدأت به النهضه المجيدة ونجعلها تشيخ وهي بعد لم تبلغ الا 34 سنة ؟ آخر تحرير بواسطة The Man : 19/07/2004 الساعة 04:58 PM |
|
#44
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
|
|
#45
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
نأتي على اولا : انتي تعلمين لماذا تم الطرد وهو بسبب تجني مصر على قطر و سبهم لحكام قطر في الجرائد المصرية ووصفهم وزير خارجية قطر بالشاذ وووووووووووووو . وهنا اريد أن أسأل ما هي الضمانات - إن وجدت - لمن يعمل في قطر من العمانيين في قطر ... إن كنت تعلمون ان هناك ضمانات فأخبرونا بها لكي نعلم اين نقف ! وإن لم تكن هناك ضمانات فهذا نقص وخيبة امر يدعوا للمراجعه من قبل المعنيين . ما اعرفه وخصوصا بالنسبة للمعلمين الذين ذهبوا الى قطر ان وظائفهم هنا مصونه في اي وقت يود احدهم الرجوع وايضا ترقياتهم غير متوقفه ولكنهم يستلمون مستحقاتهم الشهرية من قطر الى ان يرجعوا إلى عمان وذلك ضمن إتفاقيه مؤطرة بين البلدين تحمي حقوق المعلمين وربما غيرهم من موظفي الحكومة . اما بالنسبة للأعمال الأخرى ومن يتعين اصلا هناك هل له حقوق وهل هذه الأعمال وفق اتفاقيات موقعه من قبل الطرفين بها حفظ لحقوق التقاعد وما إلى ذلك من مستحقات مالية هذا ما اود ان تثبتوه لنا ايها الإخوه ؟؟!! ثانيا : لا ادري ما علاقته بموضوعنا ! فهلا شرحتي لي قليلا ومتشكرين ![]() اما ثالثا : لا اظن انه تخلي عن المسؤولية والأمانة وليس إفلاسا ... اظن الإفلاس هو عندما لا تجد طرقة او وسيله لمعالجة المشكلة ... إخواني أخواتي الأعزاء ... يؤلمني ان ارى الشباب يتسكع في الطرقات و يؤلمني عندما اسمع عن السرقات الكبيرة و الاختلاسات الكثيرة ... ولكن ماذا عسانا ان نفعل ... هل ننتظر العصى السحرية التي ستقلب الأمور وتدعها في نصابها ونرفض كل ما من شئنة ان يجد حلال لهذه القضية او تلك ... نعم من يؤيد ان يذهب العماني ويغترب من أجل لقمة العيش ... من يؤيد هذا !!! لا احد بل اود ان اجلس في بيتي و اضع رجلا فوق رجل و احصل على راتب دون عمل ولكن نحن امام واقع واقع يجب ان نتصرف حياله لا ان ننتظر المخلص و السوبر مان الذي سيقلب الأمور مرة واحده ... |
|
#46
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
هل حقا قد وصل الاقتصاد العماني أو مستوى الرفاه العماني الى الدرجة التي بات فيها يسجدي العمل لأبناءه؟ هل حقا قد وصلنا الى المرحلة نفسها ما قبل السبعين؟ أم أن في الأمر مسببات أخرى وبواطن لم نزل نرها؟ اقول لك نعم والف نعم وصلنا لهذا الأمر والتخلص منه ليس بالأمر الهين ولا يأتي بين يوم وليلة ... بل اظنه يحتاج لعقود من الزمن ولا أظنك تطالب ان يجلس العاطل عن العمل لينتظر المخلص ليخلصنا من الفساد المستشري في اروقت حكومتنا الذي يسمع به ويتكلم به القاصي والداني ... لا خلاف بيننا على الفساد و اننا دولة مهضوم حق اهلها هذا امر لا خلاف بيننا عليه وكلن الخلاف هو هل ننتظر وندع الناس تموت من الجوع و تشرد في الشوارع لتكثر الجرائم هل هذا هو الحل لا . التغيير آت لا محاله وهذه هي سنة التاريخ فالأيام دول بين الناس وقد حكمت عمان على مر العصور باناس فقدوا الغالي والرخيص لبناء الوطن ولم يخرجوا من الدنيا الا بقميص او ببضع قروش او دنانيير وحكمت ايضا بالطغاة و هكذا هي الدنيا ... ولكن علينا ان انجد كل وسلية ونشجع كل ما من شأنه ان يغير هذا الواقع و يحل ولو جزئيا هذه المعضله ... لو نظرنا للهند لقد استفادة جدا من تصديرها للعمالة الماهره وغير الماهره وذلك من خلال تدفق العملة الجنبية للهند باللمليارات فهذا ايضا له مردود إيجابي على اقتصاد الدول ... ارجوا ايضا ان تقرأ ردي على الاخت "السيدة ملعقة" ... تحياتي. |
|
#47
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
هل حقا قد وصل الاقتصاد العماني أو مستوى الرفاه العماني الى الدرجة التي بات فيها يسجدي العمل لأبناءه؟ هل حقا قد وصلنا الى المرحلة نفسها ما قبل السبعين؟ أم أن في الأمر مسببات أخرى وبواطن لم نزل نرها؟ اقول لك نعم والف نعم وصلنا لهذا الأمر والتخلص منه ليس بالأمر الهين ولا يأتي بين يوم وليلة ... بل اظنه يحتاج لعقود من الزمن ولا أظنك تطالب ان يجلس العاطل عن العمل لينتظر المخلص ليخلصنا من الفساد المستشري في اروقت حكومتنا الذي يسمع به ويتكلم به القاصي والداني ... لا خلاف بيننا على الفساد و اننا دولة مهضوم حق اهلها هذا امر لا خلاف بيننا عليه وكلن الخلاف هو هل ننتظر وندع الناس تموت من الجوع و تشرد في الشوارع لتكثر الجرائم هل هذا هو الحل لا . التغيير آت لا محاله وهذه هي سنة التاريخ فالأيام دول بين الناس وقد حكمت عمان على مر العصور باناس فقدوا الغالي والرخيص لبناء الوطن ولم يخرجوا من الدنيا الا بقميص او ببضع قروش او دنانيير وحكمت ايضا بالطغاة و هكذا هي الدنيا ... ولكن علينا ان انجد كل وسلية ونشجع كل ما من شأنه ان يغير هذا الواقع و يحل ولو جزئيا هذه المعضله ... لو نظرنا للهند لقد استفادة جدا من تصديرها للعمالة الماهره وغير الماهره وذلك من خلال تدفق العملة الجنبية للهند باللمليارات فهذا ايضا له مردود إيجابي على اقتصاد الدول ... ارجوا ايضا ان تقرأ ردي على الاخت "السيدة ملعقة" ... تحياتي. |
|
#48
|
|||
|
|||
|
الخطوة الأولى لحل أي مشكلة، هي الاعتراف بوجود المشكلة و تحديد ما هي المشكلة. الوزراء السابقين القيمين على سياسة القوى العاملة كان جل همهم إدارة استجلاب العمالة من الخارج، و تحقيق ربح شخصي لهم من ورائها، و الكل على علم بموضوع شركة الصرح للعقارات و التلاعبات العمالية التي كانت تجري في أواسط التسعينات.
موضوعنا هنا هو مسألة "تصدير" البطالة، هل هو دليل على إفلاس السياسة الاقتصادية، أو إجراء مؤقت؟ للموضوع شقين، من ناحية، الحكومة بذلت جهدا تشكر عليه في تحديد فرص توظيف خارج السلطنة في دولة قطر تحديدا، و الشق الثاني يتعلق بالدولة المستوردة للعمالة، نعم هي عمالة، و لا يجب أن نتحسس من الاسم، العمالة هي من العمل، و العمل شرف. أشكر حكومة حضرة صاحب الجلالة جزيل الشكر على التعليم المجاني الذي حصلت عليه من الصف الأول الابتدائي إلى الشهادة الجامعية، و مع إني لست موظفا في حكومة صاحب السمو الأمير حمد بن خليفة آلثاني، لكنني منون لحكومته و شعبه على تمكيني من العمل هنا في قطر. السؤال إذا، هل عملي في قطر تقليل من قيمتي؟ ام هو تقليل من قيمة العماني؟ كل عماني خارج وطنه هو سفير غير رسمي لعمان، أينما كان. أنا شديد الإعتزاز بعمانيتي، و يحز في قلبي عندما أرى عمانيين هنا في قطر بلباس غير لباسهم، إذا فهمتم ما أعني. أرى وجودي هنا فرصة لتغيير الانطباعات الخاطئة عن العمانيين، و هذه الانطباعات عي تراكمات حقبة الستينات. الملاحظ أن أغلبية العمانيين الذين إستفادو من عروض العمل هم من خريجي الثانوية، بدون خبرة تذكر أو مهارات عملية تذكر، أين يمكن أن يوظفوا هؤلاء؟ المشكلة تكمن في سياسة التعليم العالي. عمان تخرج خريجين حسب الاحتياجات المحدودة لسوق العمل في عمان، و يبقى غالبية خريجي الثانوية العامة بدون تعليم متوسط أو عالي، و من ثم محدودية القدرة على توظيفهم، بكلمة أخرى، طاقات بشرية عاطلة بسبب عدم وجود تعليم. صدقوني، قطر مستعدة لتوظيف المهندس العماني قبل أي مهندس آخر، و الطبيب العماني قبل أي طبيب آخر، و الفني العماني قبل أي فني آخر، لكن أين هم؟ |
|
#49
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
|
|
#50
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
اذن العمالة العمانية طبقا لوضع السلطنة هو خساره لها مسقبلا ، فدول الخليج عمدت للعب بهذه الورقة كلما أتى أمير جديد أو انتفخت أوداجه فجأة لأن أحدا لم يسبح ويحمد له دون الواحد القهار ، والامثلة كثيرة وعديدة . أما ما تفضلت به عن الهند ، فالمقارنة بين الهند والسلطنة لا تبدو لي موضوعية لانعدام أي تشابه فيما بينهما سواء في عدد السكان أو المساحة أو الموارد أو السياسة أو الاقتصاد ؟؟ على العموم شكرا على مشاركتك . تحياتي . |
| أدوات الموضوع | البحث في الموضوع |
|
|
|
| تقييم هذا الموضوع | |
|
تقييم هذا الموضوع:
|
|
|
|