|
ترقيات عام 2000 والنظام الجديد
حديث الساعة هو نظام الخدمة المدنية الجديد
هل هذا النظام لمصلحة الموظف
هل هناك فئات ستتضرر من هذا النظام
وما هو مصير الترقيات للفئات التي لم تترقى
نحن نعلم أن الترقيات ليست بالتساوي في كل الوزارات ، لا ادري على اي اساس، اهو حسب الإمكانيات المالية للدولة، ام ان هناك عوامل اخرى تتدخل
ولكن المستغرب في الأمر ان هناك وزارات ترقي موظفيها ووزارات لا تفعل بزعم ان الموارد المالية لا تكفي، فهل كل وزارة مستقلة بترقياتها أم أنها خاضعة لنظام الخدمة المدنية ، وهل من العدل أن يرقى الموظفون في وزارة ما ولا يرقوا في وزارة أخرى
النظام الجديد للخدمة المدنية، وما أدراك ما النظام الجديد،
معظم الوزارات قد رقت موظفي عام 99 ، و باقي الوزارات تتسابق لإنهاء معاملات موظفيها أيضا قبل تطبيق النظام الجديد، ولكن ما مصير موظفي عام 2000 هل سيهضم حقهم في الترقيات أم ماذا، بعض الوزارات قد رقت موظفي عام 2000 بما فيهم وزارة الخدمة المدنية وبعض الوزارات الاخرى، وبعض الوزارات لم تحرك ساكنا، فهل سيطبق النظام بدون عدل، بحيث ان هناك تفاوتا في الترقيات بين وزارة وأخرى أم ماذا
فأين انتم يا موظفي 2000 هل ستظلون ساكنين على هضم حقوقكم أم ستطالبون بها ، لقد أمضيتم 5 سنوات والترقية من حقكم، فهل ستنتظرون تطبيق النظام وهضم حقوقكم أم تسعون للتحرك مع المسؤولين ،
فأرجو من أصحاب العلاقة الرد على هذا النداء وأن يتم طرح الموضوع للنقاش ،
ارجوا من الاخوة مشرفي السبلة تثبيت الموضوع لأهميته و لأنه يخص شريحة كبيرة من موظفي الدولة
|