شموع الودّ
17/09/2006, 10:44 AM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
راودتني الفكرة بطرح إقتراح حول تغيير توقيتتات الدوام الرسمي ولعلّ يؤخذ في الحسبان والنظر فيه بعين الإعتبار وذلك للمصلحة العامة وللمواطن خاصة وعلى النحو التالي:
* القطاع العسكري من الساعة (0700 – 1330) بدلاً من (0730 – 0200).
* القطاع الحكومي (الموظفين) من الساعة (0730- 0200) بدلاً من (0730 – 0200) وهنا التغيير في نهاية الدوام على أن يبقى بداية وقت الدوام كما هو.
* القطاع الحكومي (للموظفات) من الساعة (0800 – 1330) بدلاً من (0730 – 0230).
سؤالي – إلى أي مدى يمكن تطبيق فكرة تغيير الدوام الرسمي في قطاعات العمل الحكومي؟ خصوصاً أنه قد مضى على تطبيق النظام ما يقارب على أربعة عشر سنة مضن. وقد تغيرت خلال هذه السنوات الظروف الإجتماعية والإقتصادية والسياسية في المجتمع العماني. فالأمر يتطلب دراسة علمية تفرضها الظروف التي يعيشها والمشاكل والصعوبات التي يعاني منها المواطن العماني من الناحية الإسكانية وتباعد مناطق السكن والعمل والإختناقات المرورية.
طرحي ها الموضوع لمناقشته يرجع للأسباب التالية:
1. تجنب الإزدحام والإختناقات المرورية وقت الذروة في الصباح وبعد الظهر.
2. تجنب التأخير الصباحي نتيجة لإرتباط أولياء الأمور وبتوصيل أبنائهم الطلبة إلى المدارس وتجنب التأخير عن موعد إنصراف الطلبة من المدارس.
3. تعزيز الترابط الأسري العماني من خلال التقريب بشكل أفضل بين الزوج والزوجة والأبناء وأفراد العائلة والتواصل مع الأصدقاء والأقارب من خلال إستغلال فترة العصر ومزاولة الأعمال الخاصة بالموظف.
4. توفير الراحة الذهنية والبدنية للموظف ويرجع ذلك إلى إنخفاض إنتاجية الموظف بعد الساعة الواحدة والنصف نتيجة الإرهاق والضغوطات من فترة الدوام الطويلة.
5. معالجة بعض المشاكل الأسرية التي تنتج عنها حالات الطلاق بالسلطنة من جراء الدوام.
6. زيادة فعالية الموظف أثناء الدوام الرسمي نتيجة التأخير الصباحي والإنصراف المبكّـر من العمل.
7. القضاء على ظاهرة تسـرّب الموظفين.
8. تقديم خدمات أفضل للموظفين.
مطروح للمناقشة. شمـــــــــــوع.
راودتني الفكرة بطرح إقتراح حول تغيير توقيتتات الدوام الرسمي ولعلّ يؤخذ في الحسبان والنظر فيه بعين الإعتبار وذلك للمصلحة العامة وللمواطن خاصة وعلى النحو التالي:
* القطاع العسكري من الساعة (0700 – 1330) بدلاً من (0730 – 0200).
* القطاع الحكومي (الموظفين) من الساعة (0730- 0200) بدلاً من (0730 – 0200) وهنا التغيير في نهاية الدوام على أن يبقى بداية وقت الدوام كما هو.
* القطاع الحكومي (للموظفات) من الساعة (0800 – 1330) بدلاً من (0730 – 0230).
سؤالي – إلى أي مدى يمكن تطبيق فكرة تغيير الدوام الرسمي في قطاعات العمل الحكومي؟ خصوصاً أنه قد مضى على تطبيق النظام ما يقارب على أربعة عشر سنة مضن. وقد تغيرت خلال هذه السنوات الظروف الإجتماعية والإقتصادية والسياسية في المجتمع العماني. فالأمر يتطلب دراسة علمية تفرضها الظروف التي يعيشها والمشاكل والصعوبات التي يعاني منها المواطن العماني من الناحية الإسكانية وتباعد مناطق السكن والعمل والإختناقات المرورية.
طرحي ها الموضوع لمناقشته يرجع للأسباب التالية:
1. تجنب الإزدحام والإختناقات المرورية وقت الذروة في الصباح وبعد الظهر.
2. تجنب التأخير الصباحي نتيجة لإرتباط أولياء الأمور وبتوصيل أبنائهم الطلبة إلى المدارس وتجنب التأخير عن موعد إنصراف الطلبة من المدارس.
3. تعزيز الترابط الأسري العماني من خلال التقريب بشكل أفضل بين الزوج والزوجة والأبناء وأفراد العائلة والتواصل مع الأصدقاء والأقارب من خلال إستغلال فترة العصر ومزاولة الأعمال الخاصة بالموظف.
4. توفير الراحة الذهنية والبدنية للموظف ويرجع ذلك إلى إنخفاض إنتاجية الموظف بعد الساعة الواحدة والنصف نتيجة الإرهاق والضغوطات من فترة الدوام الطويلة.
5. معالجة بعض المشاكل الأسرية التي تنتج عنها حالات الطلاق بالسلطنة من جراء الدوام.
6. زيادة فعالية الموظف أثناء الدوام الرسمي نتيجة التأخير الصباحي والإنصراف المبكّـر من العمل.
7. القضاء على ظاهرة تسـرّب الموظفين.
8. تقديم خدمات أفضل للموظفين.
مطروح للمناقشة. شمـــــــــــوع.